5,0
5. Juli 2020
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Hyderabad
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Gutes Wissen und Führung sind unterstützend und hilfreich
Kontras
Es kann mehr Rollen und Möglichkeiten für Mitarbeiter geben, sich in Büros zu bewegen und zu wachsen und sich zu diversifizieren