5,0
16. Mai 2023
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- 3 months of onboarding time - Technical and non technical focus - Opportunity to develop my carreer and skills - Opportunity to impact on the life of many people
Kontras
Return to office policy, otherwise, no cons