2,0
21. Mai 2020
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Seattle, WA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
rapid fire learning with lots of exposure opportunities
Kontras
constant reorgs result in change fatigue and waste - especially as 'owners' of the company who are meant to be good stewards of resources