3,0
7. Sep. 2019
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Berlin
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Kultur der Wertschätzung des Lernens, Unterstützung des Teamwachstums, Einrichtungen, die der Design Thinking Practice zugute kommen, SAP.iO.
Kontras
Und dennoch an der Machbarkeit und der geringen Reife der Design-Praktiken im Benutzerzentrum festgehalten. Einige Teammitglieder können territorial sein, wenn sie nicht wissen, wie man mit neuen Themen umgeht (z.B. Design Thinking oder UX Research). Die Einrichtungen in der Berliner Münzstraße sind die schlechtesten, bei denen ich von SAP war. Inspiriert seine Mitarbeiter nicht (außer dem AppHaus).