long tenure employee - Mitarbeiter (anonym) bei American Express: Mitarbeiterbewertung

4,0
19. Sep. 2010
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

started on the phones, hard work pays off, moved up and have moved around to several different departments. making over 50k with no degree. the majority of the leadership and peers are great and work hard.

Kontras

if you have a bad leader then you are miserable. some business partners are awful and refuse to work as a team, specifically the training department. if you have a bad leader then they can stop you from posting out or up. they need to be more flexable with working from home.

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5,0
4. Juli 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Amazing management great opportunities strong analytics friendly caring coworkers. Just wonderful place to work

Kontras

So great not much to say about cons

5,0
26. Nov. 2018
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Sie haben eine fantastische Bezahlung für die Position, in der Sie sich befinden, und sie bringen Ihnen einen interessanten und ansprechenden Nutzen moderner Technologie bei, gemischt mit alten Grundlagen. Ich habe während AmEx einiges gelernt, während ich mehr als fair bezahlt wurde - ich würde jedem, der dies liest, eine Strecke hier empfehlen!

Kontras

Das Unternehmen ist riesig und manchmal kann es mehr als ein wenig dauern, bis Sie für Ihre Fähigkeiten und Ihr Wachstum anerkannt werden. Es gibt einen Grund, warum es für einige Unternehmen einen guten Ruf gibt ...

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