2,0
7. Sep. 2017
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 Jahre
Bentonville, AR
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Pay, bonus, people, geographic location, severance is fair when they displace you
Kontras
Insecurity, continues layoffs, mandatory 45 hour week typically 50+, distrust of upper management