3,010. Nov. 2020ManagerAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProspeople are smart and work is interestingKontraslack of transparency in relation to promotionsMehr anzeigen
5,01. Apr. 2026AssociateAktueller MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsA lot of opportunities to work on variety of projects across the industryKontrasPromotions are tough and take a whileMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,08. Juli 2026Associate consultantAktueller MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood work life balance and trainingKontrasLimited exit opportunities after and lower than market payMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen