4,0
23. Juli 2019
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Fairlawn, OH
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Erstaunlicher Manager, Fähigkeit, in einer abgelegenen Atmosphäre mit einem 7-köpfigen Team in Talent Acquisition zu arbeiten.
Kontras
Frühere / aktuelle Geschäftspartner der Personalabteilung hatten keine Ahnung, was sie in Bezug auf den Einstellungsprozess und die Interviews taten.