2,0
23. Juli 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Freehold, NJ
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Free food during shift, half price off shift.
Kontras
No work life balance, unrealistic expectations, no help from upper management, staffing issues, lies about opportunity to move up. Pay women less then men in management positions.