3,0
9. Apr. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Akron, OH
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Tuition reimbursement, flexible scheduling, community, free meals
Kontras
Unrealistic expectations, employees stuck in burnout cycles, disrespectful shift management, and disrespectful customers were allowed to walk all over employees without management intervention.