Pros
Eine Menge positive Aspekte und Menschen, gelegentlich gutes Essen und natürlich verschiedene Veranstaltungen.
Kontras
Gehalt und Sozialleistungen sind scheinbar für das Unternehmen in Ordnung und jedes Jahr das Versprechen, das Gehalt nach Prüfung zu verbessern…am Ende nichts als leere Versprechungen und Zusatzleistungen, die niemand will. Die Bezahlung bleibt schlecht und es macht keinen Unterschied, ob man ein hervorragender Mitarbeiter ist oder gerade nur seinen Job macht. Die prozentuale Differenz beim Bonus ist so gering, dass man im Endeffekt nicht mehr in der Tasche hat, selbst dann nicht, wenn man weit bessere Ergebnisse als die Kollegen erzielt hat. Das Motto des Unternehmens „Wir wollen jeden zufrieden stellen“ ist meiner Ansicht nach falsch. Es gibt dort viele, die nichts tun oder einen schlechten Job machen, weil es ohne Folgen bleibt. Qualität hat aufgrund des schnellen Wachstums dieses Unternehmens keine Priorität. Unmöglich, in diesem Unternehmen Urlaub zu bekommen, da scheinbar immer „ Hochsaison“ ist.
