2,0
12. Juli 2024
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Annual bonus and good intra company learning resources
Kontras
Lack of effective process, lack of accountability, unprofessional standards are accepted, minimal opportunity for salary increases