2,06. Feb. 2014EngineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrBengaluruEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProslot of free time, no useful projects not learning opportunitiesKontrasno challenges, useless managers who doesnt have any drive or motivationMehr anzeigen
5,02. Juni 2026Test engineerAkt. befristeter MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood PTO benefits and kind to employeesKontrasThere’s not a con that i can think ofMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1,025. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsIt’s a job that pays moneyKontrasManagement, consistency in brown nosing, HR and all management will work together or target individuals if you don’t brown nose or try to move up before someone that doesMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen