Scheck-In Center hat eine Mitarbeiterbewertung von 2,6 von 5 Sternen, basierend auf 15 Arbeitgeberbewertungen auf Glassdoor. Dies ist ein Zeichen dafür, dass die meisten Mitarbeiter:innen dort eine durchschnittliche Arbeitserfahrung haben. Die Bewertung durch die Mitarbeiter:innen von Scheck-In Center liegt 26 % unter dem Durchschnitt der Arbeitergeberbewertungen in der Branche Einzel- & Großhandel (3,5 Sterne).
Azubys kriegen nichts beigebracht und werden zu Mindestlohn übernommen. Gehälter werden mit Berufserfahrung nicht angepasst. Weiterbildungen werden angeboten, aber nur um Personal zu halten. Bisher kenne ich niemand der befördert wurde oder eine Führungskraft die eine Fortbildung selbst absolviert hat.
Verschaffe dir einen Vorsprung bei Chancen und Insider-Tipps, indem du deinem Traumunternehmen folgst.
Jobsuchen
Erhalte personalisierte Jobempfehlungen und Updates, indem du Suchanfragen startest.
Unternehmensbewertungen im Laufe der Zeit
Bewertungstrend der letzten 6 Monate (15 Bewertungen)
Häufig gestellte Fragen zu Scheck-In Center-Bewertungen
Ausgehend von den anonym auf Glassdoor abgegebenen Bewertungen erhält Scheck-In Center von seinen Beschäftigten bei der Vergütung und den Zusatzleistungen 2,2 von 5 Sternen. Hol dir weitere Informationen zu den Gehältern und Zusatzleistungen bei Scheck-In Center. Diese Bewertung ist in den letzten 12 Monaten stabil geblieben.
37 % der bei Scheck-In Center Beschäftigten würden das Unternehmen einem Freund oder einer Freundin als Arbeitgeber weiterempfehlen. Grundlage sind die Glassdoor-Bewertungen. Beschäftigte bewerteten Scheck-In Center mit 2,0 von 5 Sternen bei der Work-Life-Balance, mit 2,6 für die Kultur und Werte und mit 2,3 für die Karrierechancen.