5,0
9. Juli 2018
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Baltimore, MD
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Führung respektiert jeden Mitarbeiter als Individuum. Sie erhalten die Möglichkeit, mit großartigen Teamkollegen an herausfordernden Projekten zu arbeiten und das Gefühl zu bekommen, Teil einer Organisation zu sein, die sich wirklich um "das Team" kümmert.
Kontras
Das Jahresende wird ein wenig hektisch wie in den meisten Unternehmen, jedoch wissen und verstehen Führungskräfte, unter welchem Stress Mitarbeiter zu diesem Zeitpunkt stehen können - sie geben immer alles, um um jeden Preis Unterstützung zu leisten.