Pros
- schnelles Arbeitsumfeld in einer sich wandelnden Branche - großartig, um mit der inspirierenden Vision zu arbeiten, die Zukunft der Mobilität zu gestalten - flache Hierarchien und ein offenes Umfeld. Das Führungsteam ist wirklich gut zu verstehen - die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Themen voranzutreiben - großartige Teamarbeit und Denkweise auch in herausfordernden Zeiten - mit großartigen Kollegen zusammenzuarbeiten, bei denen es einfach ist, Ideen auszutauschen und zu diskutieren
Kontras
- mehr Kontext bieten, warum bestimmte Entscheidungen getroffen werden (bereits auf dem richtigen Weg, aber es gibt Potenzial) - das verteilte Team bedeutet, dass es schwierig sein kann, einige Kollegen besser kennenzulernen, was in der schwierigen Zeit hilft