3,0
12. Apr. 2015
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Toronto, ON
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Fast pace, never a dull moment. There are tones of opportunities to move up in the company. The vast majority of hiring is internal.
Kontras
Minimal support from supervisors, unrealistic expectations, overworking is very common among managers and floor staff.