5,0
25. Mai 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
If you are ambitious to learn new things and try different positions you can gain money quickly.
Kontras
Goal posts change a lot. They try to low ball you but you need to negotiate. Concentrate on DEI too much.