2,021. Apr. 2024Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood working culture and scope of learningKontrasPoor HR management rules and decisionMehr anzeigen
5,024. Mai 2026Deputy managerEhemaliger MitarbeiterBangalore RuralEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood work culture in the orgKontrasIt's a startup. So hustle will always be thereMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,025. Apr. 2024Associate directorAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture and team,location and Good top managementKontrasbetter pay and work life balanceMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen