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      Vodafone

      Aktiver Arbeitgeber

      Bewertungen für Vodafone

      Blockers and culture of blame - Mitarbeiter (anonym) bei Vodafone: Mitarbeiterbewertung

      1,0
      18. Juli 2018
      Mitarbeiter (anonym)
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      A good campus which is modern and well spaced out

      Kontras

      A massive culture of blame, where there is 0 collaboration within teams let alone cross functionally. All senior positions are filled with Vodafone 'lifers' meaning there are very few new ideas and people who come in with innovative thoughts either leave or quickly become disenfranchised

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      5,0
      27. Apr. 2026
      Iot sales
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Great Company, pays well, great product

      Kontras

      None really as long as you put the effort in.

      1
      1,0
      6. Juni 2026
      Head of transformation
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Innovative talent all over Vodafone

      Kontras

      Politics all over the organisation, behaviors are poor and non focused, decision architecture is none existent and leadership is very poor.

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