3,026. Juni 2026Trainee engineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrSydneyEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNice people and team cultureKontrasNo process, procedures and governanceMehr anzeigen
1,05. Juni 2026AnanymosEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsVery little. The owners and senior managers are not very honest and promise certain things that never happen. Always having to watch your back hereKontrasCompany chews you up and spits you out. Some of the executives in this business are jeckle and Hyde personalities.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1,013. Juni 2026AononymousAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreAustralindEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood in the beginning as it seemedKontrasAny culture issue concerned being raised you’re vilified, same with any concerns you have with work life balance, treatment and how management organise situationsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen