5,0
21. Feb. 2014
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Freiheit, Ihre Arbeit zu tun, Ihre eigenen Entscheidungen zu treffen. Arbeiten Sie, wenn Sie arbeiten müssen, nehmen Sie sich frei, wenn Sie es brauchen, Sie entscheiden. Sie bekommen so viel Verantwortung, wie Sie wollen und mit der Sie umgehen können. Wenn Sie eine hohe Leistung erbringen, werden Sie dafür belohnt. Dies ist eine ziemlich flache Organisation, die den mittleren Führungskräften/Projektleitern direkten Zugang zu den Top-Entscheidungsträgern bietet.
Kontras
Wenn man eine Position mit Verantwortung hat, endet die Arbeit nie. Wenn man gerne arbeitet, ist das toll. Wenn man von 8 bis 5 arbeiten will, sollte man das vergessen. Manchmal muss man über längere Zeiträume viel reisen.