3,019. Okt. 2025Business designerEhemaliger MitarbeiterCanberraEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProssmart people, ethical considerationn of projectsKontraslack of staff diversity, poor management at timesMehr anzeigen
5,06. Feb. 2023Design strategistEhem. PraktikantNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlexibility growth, mentorship ownership on projectsKontrasRemote location so you cannot phsyically interact with your teammates.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,013. Aug. 2024DesignerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreAfrica, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsInteresting projects and opportunities to travel frequentlyKontrasPoor management. Company opens new offices with no strategy and expects employees to develop strategy and win workMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen