4,0
12. Sep. 2017
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 10 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Compensation is fair. Eye on improving processes and moving toward the future technology wise even though they aren't an industry pioneer.
Kontras
If not in home office, chance for movement up is limited.