4,0
3. Juni 2013
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
-Match 5% into your 401k -Competitive Benefits -10% Team Member Discount -Potential Promotions -Challenging and changing atmospehere -Diverse
Kontras
-Work/life balance -Store level management can lack in expereince, lack in ability or be stagnant in their leadership -Poor store communication