Stemp Systems

Dispatcher - Mitarbeiter (anonym) bei Stemp Systems: Mitarbeiterbewertung

5,0

6. Nov. 2015

Mitarbeiter (anonym)

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CEO-Befürwortung

Geschäftsprognose

Pros

Tolle Atmosphäre, größtenteils gute Leute, zwei Konferenzräume, die gleichzeitig als Mittagsräume dienen, oft Schulungen. Mittagessen Freitag (Teil der Unternehmenskultur). Selten an einem Tag konnte man keine Pause machen.

Kontras

Ich habe CFO & CTO verloren, als ich angestellt war, und damit ein Geschäft verloren, das sie mitgenommen haben. Dies wirkt sich auf das Unternehmen aus, obwohl alle den Eigentümer unterstützten.

2,0

30. Dez. 2014

Mitarbeiter (anonym)

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CEO-Befürwortung

Geschäftsprognose

Pros

Angenommen, Sie sind jemandes Favorit, werden Sie mit vielen Technologien in Berührung kommen. Was Sie 10 Jahre brauchen, um zu lernen, wie in der internen IT, werden Sie 2-3 Jahre hier brauchen.

Kontras

Management ist schrecklich. Keine Führer, Favoritismus, ein Gefühl der Nichtzugehörigkeit. Schrecklich unterbezahlt für das Niveau des Wissens, das Techniker besitzen. Kein Platz für ein Leben außerhalb der Arbeit 10 + Stunden am Tag, manchmal 7 Tage die Woche. Kein Leben, kein Familienzimmer bei dieser Firma.

Reaktion von Stemp Systems

11y

Die Bevorzugung, die möglicherweise von einer früheren technischen Führung gezeigt wurde, ist jetzt weg. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit zu lernen, solange sie bereit sind, Zeit und Mühe zu investieren. Um die Lebensqualität der Techniker zu verbessern, planen wir, die Arbeitszeit von 45 pro Woche auf 40 plus eine (selten genutzte) Bereitschaftswoche alle 3 Monate zu reduzieren. Techniker, die schon länger bei Stemp sind, werden bestätigen, dass das Gehalt schnell steigt, wenn das technische Know-how und die Kundendienstfähigkeiten zunehmen. Jüngste TinyPulse-Umfragen mit mehr als 25 Mitarbeitern haben einen Wert von 7,8 für den Glücksindex, einen Wert von 7,0 für Ihre Wertschätzung bei Stemp und einen Wert von 7,6 für die Überweisung eines Kollegen an Stemp. Alle diese Bewertungen übertreffen oder liegen sehr nahe an den TinyPulse-Benchmarks. Dies würde darauf hinweisen, dass sich die meisten Mitarbeiter ganz anders fühlen als in dieser Bewertung angegeben.

Dispatcher - Mitarbeiter (anonym) bei Stemp Systems: Mitarbeiterbewertung

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