Supportive Team - Confused Upper Management - Claim Associate - Injury bei State Farm: Mitarbeiterbewertung

4,0
7. Feb. 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Supportive team and involved supervisor. Opportunity for growth and yearly bonus Feeling like I'm truly helping people get the most out of their insurance benefits. Very little micromanagement, you are your own boss.

Kontras

This is a call center job. Abusive customers cause a stressful environment. It's unlikely that you will leave when you're supposed to. Upper management continually creates confusion with new directives every few weeks that contradict themselves. Rework is constant due to the varied level of training across the board.

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5,0
31. März 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Great Training, 6 months of training

Kontras

Once you're on the floor, you're on your own

3,0
8. März 2018
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

(Damals) Faire Bezahlung und vorhersehbare Bonusstruktur Sie waren ziemlich gut darin, Reisekosten zu decken und sie schnell zurückzuzahlen Vielfältige Mitarbeiter- und Diversitätsinitiativen Lustige und lustige Kollegen Wachstumschancen Dies alles ist wieder vier Jahre her und hat sich wahrscheinlich geändert

Kontras

(Damals und jetzt, laut anderen Kommentaren) Arrogant aus Versehen Totaler Mangel an Innovation & Innovationswille Seltsame Bindung an die Vergangenheit des Unternehmens (die den Fortschritt verhindert) Hohe Anzahl von Veteranen (20+ Jahre), die entschlossen sind, dies zu erreichen Ruhestandsgelder und sind daher resistent gegenüber Veränderungen und Technologien Starke Abhängigkeit vom Führungsstil der Führung und Kontrolle Schlechte Entscheidungsfindung, die zu Verlusten aller Art führt

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