2,0
17. Feb. 2023
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
*Good team *Managers who care about you
Kontras
*Painful environment post acquisition *Significant delays in performance reviews *Layoffs *No more Friyays (a Friday for wellbeing each month) *No more Winter Holiday shutdown period *Everything has slowed down *No budget