1,0
14. Okt. 2025
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
La Plata, MD
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
You have to mess up big to get fired.
Kontras
Horrible management with an tendency to creep on younger employees
Aktiver Arbeitgeber