4,0
27. Juli 2024
Ehem. befristeter Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Pasar Minggu
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Easy to pay, you can receive bonus like overtime workhours, payrent, attendance payment
Kontras
Strict to staff, untrusted scoring, must have 160H workhours / staff.