2,06. Juli 2018Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNot much to say here. Some fun coworkersKontrasNo room for growth, everyone seems depresssed and sad, low pay.Mehr anzeigen
5,029. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPretty good people good payKontrasHonestly not that many consMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,01. Juli 2026Client support specialistAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreMentor, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPTO, Hybrid schedule, benefits, and teamKontrasLack of communication between teamsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen