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      SLB

      Aktiver Arbeitgeber

      Bewertungen für SLB

      Toxic work culture - Remote Operations Engineer bei SLB: Mitarbeiterbewertung

      2,0
      18. Juli 2024
      Remote operations engineer
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Brand value Pay High stake, high accountability role

      Kontras

      Work culture is not good, growth is mostly horizontal and hardly vertical, work life balance is nil, work timing and schedule is very unconventional and unhealthy.

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      5,0
      1. Juli 2026
      Principal engineer
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Great company with strong technical community

      Kontras

      Challenging, stretch-oriented objectives amid unclear company transformation priorities.

      4,0
      30. Juni 2026
      Sourcing specialist
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      robust system good processes good team

      Kontras

      slow progress slow career progress

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