4,0
8. Juli 2025
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Building something from the ground up Being seen and heard - Your opinion matters No micromanaging Transparent leaders
Kontras
Getting external buy-in to grow Lack of diversity