5,021. Juni 2023RecruiterAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture, fair pay, upward mobility.Kontrasnone, none, none, none, noneMehr anzeigen
5,022. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat job, gave me a chanceKontrasCould have been worse thoughMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,022. Juni 2026ContractorEhem. befristeter Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNashville, TNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsQuick on-boarding Clients were goodKontrasContacts were not quick to respond unless the company you work for contacted them At random times a paycheck could be missed and it would be up to a week before you got itMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen