5,023. Apr. 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSupportive manager , room for growthKontrasPay could be higher but they’ve really worked to improve this over the past several yearsMehr anzeigen
5,029. Jän. 2026Program coordinatorEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreRochester, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood boss, a lot of new things to learn working in a health system.KontrasPay increases were not always merit basedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1,029. Juni 2026RecruiterEhemaliger MitarbeiterRochester, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThere are literally no pros.KontrasEverything, terrible place to work. If you are not a nurse, they do not care about you.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen