4,08. Okt. 2018AnalystEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrTaipehEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLots to learn, exposure to different brands, global companyKontrasvery hierarchical, high level positions ordered by HQMehr anzeigen
5,016. Nov. 2025Hris internAkt. Praktikant, mehr als 1 JahrSwitzerland, SCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat team with cool people and no micro-management.KontrasNot much room for strong evolution since no one wants to leave the company.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,012. März 2026Project coordinatorEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsI had an AMAZING manager who always supported me.KontrasThere are ALOT of company politics. Morale is ruined by the cliquey culture. People brag about getting people let go. There’s too many people hired & not enough responsibility for individuals. There’s an absurd rule about phone usage.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1