Ich wünschte, ich könnte null Sterne vergeben. - Mitarbeiter (anonym) bei Resourcing Life Science: Mitarbeiterbewertung

1,0
6. Apr. 2018
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Ich habe dort einen netten Freund gefunden.

Kontras

Fairerweise muss man sagen, dass es ein paar Jahre zu spät ist, aber diese Firma war so lächerlich schrecklich, dass ich mich aus Neugierde entschied, zu sehen, was sie bis jetzt gemacht haben, und diese Seite fand. Sie schaffen es, den Job gleichzeitig extrem langweilig und extrem stressig zu machen. Der eine oder andere wäre ok, schnelllebig, Geschäfte machen, verhandeln, Ziele und Termine festlegen - das gefällt mir. Unaufregende, sich wiederholende Aufgaben, wenn nötig - kein Problem. Das fühlt sich an wie Stunden und Stunden und Tag für Tag den Kopf gegen eine Wand zu schlagen, während jemand Sie anschreit, dass Sie nicht hart genug zuschlagen. Man musste um 8 Uhr morgens zu Hause sein, um mit dem Schädelhauen zu beginnen, und wenn man um 21 Uhr nach Hause kommt, noch ein paar weitere Stunden damit verbringen, es zu Hause zu tun. Niemand schien so viel Provision zu verdienen, wie er sollte, und der Besitzer schwimmt im Geld, während andere für Londoner Standards miese Löhne verdienen und vielleicht gelegentlich völlig unzuverlässige und magere Provisionen erhalten. Sie gaben mir das Gefühl, dass alles, was nicht zustande kam, meine Schuld war, weil ich nicht hart genug auf die Telefone oder die armen Leute am anderen Ende des Telefons gehämmert habe. Ich zog so schnell wie möglich weiter, und die Vergleiche mit anderen Arbeitsplätzen seitdem lassen diesen Ort noch schlimmer erscheinen. Ich habe noch nie einen Ort gekannt, der eine schlechtere Kombination aus schlechter Bezahlung und schlechter Kultur hatte. Darüber hinaus gibt es, wie andere bereits angedeutet haben, kein Ende der illegalen Praktiken. Nicht nur gefälschte Unternehmen und falsche Identitäten, sondern auch die regelmäßige Verkörperung des Gesundheitsministeriums, um zu versuchen, Informationen über Menschen auszugraben.

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4,0
9. Jän. 2016
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

It was an awesome job good people and pay

Kontras

Management is the worse, pay isnt to good starting off

7
1,0
3. Aug. 2014
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Completely respectful of the working hours schedule, they wont ask for more if it's time for you to leave. The company is very little and therefore mostly organized. The tutors for the interns are usually aviable to teach you twice the same thing and overlook the mistakes that every rookie does.

Kontras

The company is composed of few self centered individuals who run important office business, leaving the 90% of the appointment calls and of the database work to interns. I've been working there for 6 months and there hasn't been trace of professional growth, know-how learning or anything useful. It's been months of continuous and mechanical repetition of the same tasks like a writing monkey. Completely wasted months if you ask me. The hardware and softwares they use are quite slow, at least the ones they'll give you if you're an intern. Everything has to be left just like you found it, do not take papers at home (even if it's your own notes), don't change anything, don't leave anything of yours. I was somehow expecting they would require me to take off my shoes before entering. Everyone will treat you coldly, (I assume it's because there's a strong change of interns over the year and no one gets close to you if you'll be leaving in a couple months). There are a lot of aspects I completely disliked when I worked there, but I just described the most important issues. Find something else if you can.

6
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