3,017. Juni 2008Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBenefits, dress code, location, atmosphereKontrasPoor communication, poor compensation, lack of cohesiveness.Mehr anzeigen
5,02. Juli 2024General managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAlways looking to grow the companyKontrasTough management to work with.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,010. Dez. 2025Project managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreSeattle, WAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWas a Fun place to workKontrasComp was lower than I'd likeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen