4,08. März 2023SpecialistEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSelf-paced development, work from anywhereKontrasHigh turnover, change of business guidanceMehr anzeigen
5,025. Apr. 2023Product owner (po)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHigh degree of ownership, be accountable of the work that you produce and make things happen.KontrasHigh pressure environment. Rapid changes and need to be highly adaptable to different circumstances.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,029. Juli 2025Project managerAkt. befristeter Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThere is a lot of teamwork and great people working here.KontrasManagement could be better, benefits and salary are very sad.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen