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5,013. März 2024Senior managerEhemaliger MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsThe leadership team was supportive and care about their people.KontrasFinding work life balance was challenging. I think this is typical in CPA firm.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,02. Dez. 2025Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsExposure to Not for profit industryKontrasNo work life balance and lots of overtimeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen