3,04. Dez. 2025Team leaderEhemaliger MitarbeiterAuckland, EmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAmazing people to work with Co workers are very coolKontrasNothing to report here with thatMehr anzeigen
5,08. Juni 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsgreat culture great people close to homeKontrasneed more team building activitiesMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,025. Mai 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsExtremely good management, if you ask you will get a proper training to growKontrasnone that i can think ofMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen