4,0
28. Aug. 2024
Aktueller Mitarbeiter
Hyderabad
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
1) Work-Life Balance 2) Competitive Salary 3) Helpful Colleagues (If you are top 0.1% of luckiest people)
Kontras
1) Compulsory Work from Office 2) No Help from Team