4,03. Jän. 2025Data scientistAktueller MitarbeiterParisEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood subjects and agile workKontrasFast pacing and big commitmentMehr anzeigen
3,030. Jän. 2026Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPeople are nice and the learning curve is goodKontrasNothing really that bad tbhMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,01. Apr. 2025Data scientistAktueller MitarbeiterParisEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDiversity, insurance clients, international environmentKontrasLot of work, sales, no visibility, no career pathMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen