2,0
10. Juni 2022
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Good training Nice people Good Interview process
Kontras
Terrible shifts A lot of pressure to return to work with COVID symptoms Managers that take holidays when new starters are due to join their team