2,0
3. Juni 2024
Ehem. befristeter Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Manila,
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
They have free food every couple of weeks. They give out free lunch or snacks. Workload is bearable and they respect the 8-5 rule.
Kontras
Workplace gossip is prevalent. Most of the time tenured employees like to make fun of new hires.