5,0
26. Aug. 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Lissabon, Lissabon
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- People - Transparency - Innovation
Kontras
- Going through a culture transition (still unclear on the final outcome, so not a con but a menace, based on the excellent current one)