2,0
1. Jän. 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Pittsburgh, PA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
There is little interaction with your boss or CEO
Kontras
There is little interaction with your boss, no plan, no future in sight. Mistakes are not corrected, no culture, and no plans to change.