5,0
5. Okt. 2022
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Equipe dynamique Motivation Responsabilité Salaire plus ou moins motivant
Kontras
Charge de travail Horaire chargé Strict Pas d'ambiance Responsabilité