3,0
30. März 2015
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Singapur
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Overtime pay. Industry leader. Learning curve is probably the steepest till you hit your ceiling.
Kontras
Career progression decided from the start. Hierarchical like most engineering firms. Difficult to move between functions.