5,0
5. Feb. 2025
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Helsinki, Südfinnland
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Challenging projects - High autonomy - Strong engineering culture - Competitive compensation
Kontras
- Volatile priorities - Slow career growth - A lot of overhead work (on-call, tech debt, spread across many projects)